-
IT DATA تعلن عن منحة MCITP في مراكزها المعتمدة للطلبة والخريجين بتكلفة منخفضة
-
الفيسبوكبون يشنون هجوم الكترونيا على موقع توفيق عكاشة
-
اشترك في مسابقة 2012 جنيه دهب من " موبينيل " واكسب جنيهات ذهبيةيومياً واسبوعياً وشهرياً
-
كيونت تطرح "بيور هوم" لمواجهة تلوث مياه الشرب فى مصر بعد الثورة
-
فى مذكرة ل شرف : سكان مدينة العبور يطالبون بنقلهم اداريا لمحافظة القاهرة
-
ب 5000 دولار : "امراة الية " لاقامة علاقات عاطفية مع الرجل
-
من ابناء القطاع : 3 مرشحين لتولى منصب وزير الاتصالات
-
اقبال كبير على التعليم الالكترونى فى مصر لقدرته على ايصال المعلومة اسرع وأقل تكلفة
-
"فودافون" تنفى القبض على 3 من موظفيها لبيعهم كروت بأسعار مخالفة للتسعيرة.. وتبحث تعديل عرض "الكارت كارتين" بما يتوافق مع مصلحة عملائها
-
"Hitech4all.com"يفوز بجائزة ثقافة الجودة بالإعلام العربي من جامعة حمدان بن محمد الإلكترونية
اقرأ لهؤلاء
أصدقاؤك يفضلون:
صرح الدكتور أشرف العربي وزير التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري إن البيروقراطية والفساد المتفشي في الجهاز الإداري أهم ما يعوق قضية الإصلاح الإداري مشيرا إلى أن الإصلاح الإداري يعد التحدي الأصعب الذي يواجه خطط التنمية الاقتصادية والمجتمعية الشاملة.
أضاف أن مكافحة البيروقراطية يتطلب أساسًا قويًا ورؤية واضحة للمستقبل وإرادة مجتمعية واسعة وليست إرادة سياسية فحسب مشيرا إلى أن خطة الإصلاح الإداري حظيت خلال الفترة الماضية على دعم كبير من أعلى قيادة سياسية ممثلة في رئيس الجمهورية ورئيس مجلس الوزراء.
وأوضح العربي أن معضلة الجهاز الإداري تتمثل في تعاظم إعداد العاملين في الجهاز الإداري وتقدر أعدادهم بـــ6.36 ملايين موظف، يعملون بــ295 وحدة و24449 كيانا إداريا، بإجمالي رواتب 207-208 مليارات جنيه بنسبة 26% من الموازنة العامة للدولة فترة 2014-2015، لافتًا إلى أن المركزية الشديدة وسوء حالة الخدمات العامة وضعف إيرادات الأصول للمملوكة للدولة، وغياب الشفافية والمساءلة ومعايير التوظيف الحكومي وتفاوت في الدخول داخل ذات الجهة الحكومية أبرز التحديات.