اللجنة التاسيسية للنقابة المستقلة للعاملين بتكنولوجيا المعلومات تضع الورقة الثانية لدستور النقابة

اقرأ لهؤلاء

التكنولوجيا .. وثورة في العلاج الذاتي
لا شك أن التكنولوجيا الحديثة باتت تلعب دورا استراتجيا في تطوير الخدمات الصحية العالمية بصورة تشكل قفزات نوعية كبيرة بداية من الأبحاث المتعلقة بتطوير
	تكنولوجيا محاربة الفساد  .. وصبر الشعب
التعلم خطوة خطوة في ممارسة الديمقراطية هو أحد أهم مكتسبات الشعب المصري خلال السنوات الستة الماضية لاسيما بعد أن نجح
الشباب .. واستراتيجية قومية للإبداع
يدرك الجميع أن مصر واحدة من الدول التي وهبها الله قوة بشرية لا يستهان بها ، إذ إن 60 % من السكان في عمر الشباب أقل من 25 عاما
تحديد حقوق وواجبات الروبوتات
كما يقال، لا قيمة لشيء بدون إثبات وتوثيق ورقي، وفي خضم الضجة العالمية حول النتائج المحتملة لدخولنا ثورة صناعية من نوع جديد، يقودها
الأمن الفضائي .. والتنسيق العربي المطلوب " 1- 3 "
يشكل الأمن والاستقرار، وحماية حقوق الملكية الفكرية أحد أهم متطلبات عملية التنمية الاقتصادية وإقناع المستثمرين

أصدقاؤك يفضلون:

اللجنة التاسيسية للنقابة المستقلة للعاملين بتكنولوجيا المعلومات

اكد المهندس محمود رزق عضو اللجنة التاسيسية بالنقابة العامة المستقلة للعاملين بمجال تكنولوجيا المعلومات ان اللجنة عقدت اجتماعها التأسيسي الثاني حيث تناول الاجتماع اهم بنود دستور النقابة المقترح حيث اتفق الجميع ان يكون اهم ما يمزيها ان تكون النقابة مستقلة استقلال تام عن كل الاحزاب السياسية وان يكون كل الاعضاء لهم نفس الحقوق و الواجبات وجميع القرارات تصدر بعد استفتاء اليكتروني معلن و منشور و متاح لكل الاعضاء كما اتفقت اللجنة ان يكون دور النقابة رفع مستوي مهنة تكنولوجيا المعلومات و توعية المجتمع بدور تكنولوجيا المعلومات في خدمة المجتمع وتمثيل جماعي لكل العاملين بالمجال على اختلاف شهاداتهم و تخصصاتهم (كيان يجمع كل العاملين) بالاضافة الي حماية حقوق و مصالح اعضاء النقابة سواء افراد او شركات من خلال عقود عمل محترفة و تفعيل قوانين العمل وتوفير احتياجات سوق العمل من الايدي العاملة من اعضاء النقابة المتمرسين و الخريجين الجدد المدربين وايضا دعم فرصة الاعضاء في الحصول على حياة كريمة ولائقة.

اضاف تتمثل اهداف النقابة ان يكون لها تواجد اقليمي للنقابة في جميع  المحافظات بالاضافة الي انشاء صناديق زمالة و تامين صحي و شراء خطوط انتاج لمنتجات استهلاكية لحساب اعضاء النقابة وانشاء صناديق استثمار امن لصالح اعضاء النقابة لمدد زمنية طويلة لا تقل عن 10 سنوات وتنظيم انشطة ثقافية و ترفيهية و رحلات ترويحية للاعضاء ودعم الندوات والمؤتمرات العلمية و الثقافية المتخصصة في تكنولوجيا المعلومات وتوفير برامج تدريب للاعضاء في التخصصات المختلفة بمعدل اسبوع مجانا لكل عضو سنويا و توفير فرص عمل وتشجيع حضانات المشروعات الصغيرة لتطوير برمجيات محدودة و تسويقها بدعم من النقابة وتوفير معايير اعتماد و جودة للشركات القائمة ليسهل تسويقها محليا و عالميا وتحديد الحد الادني للاجور و مستوي المهارة المناسب لكل مسمي وظيفي وانشاء قوائم للشركات الملتزمة و مراكز التدريب المتميزة و تشجيع الاعضاء على التواصل معهم.

اوضح اللجنة وضعت ورقة العمل الثانية لها خلال الاجتماع والتي تضمنت شروط العضوية  بحيث تكون العضويه مفتوحه لجميع الافراد والمؤسسات العاملة في مجال تكنولوجيا المعلومات فى مصر مع مراعاة تقسيمهم الي الافراد وهيئات المجتمع المدني وتضم الجمعيات الاهلية ومؤسسات المجتمع المدني و الجمعيات الغير هادفه للربح والهيئات التعليمية  البحثية  وتضم الجامعات والمراكز العلمية والبحثية و مراكز التدريب والهيئات الحكومية  وتضم الوزارات والهيئات الحكومية الاخرى والقطاع الخاص تضم الشركات وجمعيات الأعمال كما تم الاتفاق ان تكون رسوم العضوية للافراد 100 جنية تدفع مرة واحدة ,بالاضافه الى 100 جنيه رسوم الاشتراك السنوي والطلبة 10 جنيه تدفع مرة واحدة و10 جنيه للاشتراك السنوى ومنظمات المجتمع المدنى 500 جنيه تدفع مرة واحدة بالاضافه الى 500 جنية رسوم الاشتراك السنوى والهيئات التعليمية والبحثية والحكومية والقطاع الخاص  1000 جنيه تدفع مرة واحدة بالاضافه الى 1000 جنية رسوم الاشتراك السنوى

اضاف كما تضمنت الورقة مقترحات لهيكل الادارة و شروط الترشح بحيث تتكون من لجنة رئاسة النقابة المركزية من ثلاثة اعضاء منتخبين بحيث يكون القرار دائما جماعيا بموافقة عضوين منهم مشيرا الي ان ادارة النقابة المركزية ستتم من خلال جهتين منتخبتين بواسطة جميع اعضاء النقابات الفرعية و تعملان بالتوازي تشمل مجلس ادارة النقابة المركزية - اللجنة التنفيذية  ومهمتها تنفيذ خطط النقابة و تحقيق الاهداف من خلال انشاء او تفعيل لجان تنفيذية و تعيين و ادارة الموارد المطلوبة و يمثلها عضو في لجنة الرئاسة وامناء النقابة المركزية - اللجنة الرقابية و مكونة من عدد من الاعضاء بحيث يكون معبرا عن جميع لجان النقابة. ومهمتها وضع الخطة او تعديلها و اعتماد و صرف الاموال اللازمة للادارة التنفيذية و يمثلها عضوين في لجنة الرئاسة وان تكون الدورة الانتخابية خمس سنوات يتم اجراء الانتخابات في السنة الرابعة. و لا يجوز الترشح لمجلس ادارة النقابة – الادارة التنفيذية - لاكثر من دورتين مدى الحياة تحت اي مسمى او اي ظروف مع ضمان ان يكون ذلك من خلال انتخابات نزيهة تتم على مراحل مختلفة من القاع الى القمة تبدا من النقابات الفرعية مؤكدا علي انه لضمان تمثيل جميع تخصصات قطاع تكنولوجيا المعلومات ستحتوي كل نقابة على لجنة العاملين بادارة الشركات و الخدمات المعاونة (الادارة- الحسابات- القانونين- الخدمات الداخلية) ولجنة العاملين بادارة هندسة الشبكات و البنية التحتية و ادارة النظم و لجنة العاملين بادارة التطوير و البرمجة ولجنة العاملين بادارة التصميم و الاعلان ولجنة العاملين بادارة مراقبة و تاكيد الجودة ولجنة العاملين بادارة الدعم الفني و خدمة العملاء ولجنة العاملين بادارة الموارد البشرية و التدريب ولجنة العاملين بادارة التسويق و المبيعات ولجنة العاملين بادارة البحوث و التطوير ولجنة العاملين بتقديم الخدمات الحرة ولجنة العاملين بالتحرير الاليكتروني و التوثيق و التاليف .

 

 

 

 

مشاركات القراء