أشرف صلاح الدين لـ "عالم رقمي " : تخفيض النفقات على حساب التدريب .. خطر يهدد أداء الشركات المحلية

اقرأ لهؤلاء

التكنولوجيا .. وثورة في العلاج الذاتي
لا شك أن التكنولوجيا الحديثة باتت تلعب دورا استراتجيا في تطوير الخدمات الصحية العالمية بصورة تشكل قفزات نوعية كبيرة بداية من الأبحاث المتعلقة بتطوير
	تكنولوجيا محاربة الفساد  .. وصبر الشعب
التعلم خطوة خطوة في ممارسة الديمقراطية هو أحد أهم مكتسبات الشعب المصري خلال السنوات الستة الماضية لاسيما بعد أن نجح
الشباب .. واستراتيجية قومية للإبداع
يدرك الجميع أن مصر واحدة من الدول التي وهبها الله قوة بشرية لا يستهان بها ، إذ إن 60 % من السكان في عمر الشباب أقل من 25 عاما
تحديد حقوق وواجبات الروبوتات
كما يقال، لا قيمة لشيء بدون إثبات وتوثيق ورقي، وفي خضم الضجة العالمية حول النتائج المحتملة لدخولنا ثورة صناعية من نوع جديد، يقودها
الأمن الفضائي .. والتنسيق العربي المطلوب " 1- 3 "
يشكل الأمن والاستقرار، وحماية حقوق الملكية الفكرية أحد أهم متطلبات عملية التنمية الاقتصادية وإقناع المستثمرين

أصدقاؤك يفضلون:

 أشرف صلاح الدين لـ "عالم رقمي " :  تخفيض النفقات على حساب التدريب .. خطر يهدد أداء الشركات المحلية

تخفيض الشركات لنفقتها على حساب التدريب
إنشاء ملتقى إلكتروني لترتيب أعمال على البورتال الخاص بالغرفة

مما لاشك فيه أن قطاعي التدريب والمحتوى من القطاعات الأولى بالرعاية خلال الفترة القادمة ومع بداية تنشيط سوق التدريب في مصر وخاصة مع بداية مرحلة اهتمام الدولة بالتدريب ووجود نية لتحسين الأداء وإظهار الكفاءات التي يمتاز بها العاملون في هذا المجال بالإضافة إلى وضع استراتيجيات الغرفة لمساعدة الشركات العاملة في مجال التدريب في تطوير خدماتها وكيفية الوصول به للقطاعات التي تحتاج إلى عملية تدريبية حيث لا يوجد قطاع في مصر لا يحتاج إلى تدريب ورفع كفاءة العاملين به تؤهله للحصول على شهادات معينة يستطيع خلالها المنافسة وبناء قدراته التنافسية في السوق المحلية والخليجية والأفريقية والأوروبية بصفة عامة فضلا عن ضرورة اهتمام الشركات بتطوير المحتوى الخاص بها مما يسهل عليها خطوات كثيرة نحو التنمية المرجوة .. هكذا بدأ المهندس أشرف صلاح الدين ـ عضو مجلس إدارة غرفة صناعة تكنولوجيا المعلومات والاتصالات Cit خلال حواره مع " عالم رقمي " مستعرضا خلاله التحديات التي تواجه قطاعي التدريب والمحتوى والشركات الصغيرة ومتناهية الصغر وأبرز ملامح أنشطة الغرفة خلال الفترة القادمة .

حوار : إسلام العربي
..............................؟
عقدت مجموعتا التدريب والمحتوى أول اجتماع لهما مؤخرا بحضور ممثلي 15 شركة حيث تمت مناقشة عدد من المحاور أولها كيفية وضع التدريب في أولويات الشركات والهيئات الخاصة والحكومية وتم اقتراح إعداد تحليل مبسط عن مجال الشركة أو الهيئة لتقديم أفضل عرض يتناسب مع المجال الذي تعمل به وذلك قبل تقديم الخدمة لها " Training need Analayses " ومساعدة الشركات والهيئات في تحديد الاحتياجات التدريبية لديهم وأهميتها وتمت مناقشة فكرة تنظيم لقاء موسع مع مسئولي التدريب والتنمية البشرية في شركات القطاع العام والهيئات الدولية والخاصة وتنظيم سلسلة من اللقاءات وورش العمل
التي توضح أهمية التدريب على هامش هذا اللقاء .

..............................؟

طالب ممثلو الشركات بإعداد كتالوج يضم كل من الشركات المشاركة بمجموعتي عمل التدريب والمحتوى وذلك للتعرف على ما تقدمه كل شركة من خدمات لتكامل وتعاون الشركات ببعضها لخلق فرص استثمار للجميع بالإضافة إلى تواجده في كل المعارض التي ينظمها اتحاد الصناعات المصرية وكذلك عقد لقاءات ثنائية على هامش الحدث على غرار Mega Event الذي أعدته الغرفة مؤخرا شرط الإعداد الجيد له ، مع دعوة متخذي القرار على شكل دائرة مستديرة لتفعيل دور التدريب والمحتوى في هيئاتهم بالإضافة إلى عقد لقاءمع جهة أو هيئة تعطي دعما للتدريب وتوقيع بروتوكول تعاون معها يخدم الجهتين إذ توجد جهات لديها الاحتياج والميزانية ولكنها لا تعرف التدريب المناسب الذي يخدم المنظمة.
..............................؟

الشركات أكدت أهمية التسويق للمحتوى الخاص بالشركات أعضاء الغرفة وكيفية النهوض به لاسيما أن المحتوى يعتبر مستقبل التسويق والترويج وبناء هوية الكثير من الشركات، وفي ظل التنافسية الشديدة بين الكثير من الأعمال فإن التسويق عبر المحتوى يعتبر أحد أهم الحلول التي يجب أن تستخدمها مع استخدام الإعلانات عن طريق " Social media " لتوليد عدد زيارات كبير على المواقع الخاصة بالشركات ، سرعة التواصل مع العملاء والرد على أسئلتهم موضحا أن أنواع المحتوى لا تقتصر على النصوص فقط فهي تحتوى على الكتب الإليكترونية ، videos،digital audio كما طالبت بعض الشركات تنظيم الغرفة لقاء مع الشركات " Vendor " الكبار لفتح قنوات اتصال فيما بيننا أو إعداد استبيان لجمع معلومات عن احتياجاتهم من الشركات أعضاء الغرفة مع دراسة أسلوب التكامل بين الشركات ومراكز التدريب وتكوين تحالفات قوية تستطيع المنافسة وفتح أسواق جديدة في دول الخليج وشمال أفريقيا.

..............................؟
الظروف التي عانت منها البلاد خلال السنوات الماضية Hثرت بشكل ملحوظ على الشركات وكل شركة تلجأ إلى تخفيض ميزانياتها علي حساب التدريب والبنية المعلوماتية الخاصة بها ولكن خلال الفترة الراهنة ومع بداية وجود أعمال لصالح الشركات بدأت هذه الشركات في وضع ميزانية خاصة للتدريب بالإضافة إلى المنح القادمة من الدول ( كمبادرة التدريب من أجل التشغيل من دولة الإمارات ) لرفع كفاءة التدريب داخل السوق المصرية وعلى الصعيد الآخر تقوم الغرفة من خلال برنامج جسور بمساعدة الشركات لفتح اسواق خارجية لها تساعدها على تنمية أعمالها مما يتطلب ضرورة الإعداد الجيد من جانب الشركات التي ترغب في المشاركة ببرنامج جسور حتى تحقق الاستفادة القصوى من مشاركتها .
..............................؟
بالفعل تم تشكيل لجنة للإعداد لتنفيذ لقاء موسع مع مسئولي التدريب والتنميةالبشرية في شركات القطاع العام والهيئات الدولية والخاصة وتنظيم سلسلة من اللقاءات وورش العمل التي توضح أهمية التدريب وتكليف اللجنة بإعداد أسماء المتحدثين، وإعداد الأجندة بخصوص هذا الحدث وبإعداد استبيان لجمع معلومات عن احتياجات الـ Vendor .
..............................؟
نحن بصدد إنشاء ملتقى إلكتروني لترتيب أعمال Matchmaking على البورتال الخاص بالغرفة وحث الشركات على عرض الخدمات والبرامج التدريبية الخاصة بأعضاء الغرفة بالتفصيل بمجرد تفعيل الموقع الإعلامي للغرفة قريبا.
..............................؟
لابد أن تغير الشركات المصرية مفهومها واستراتيجيتها طبقا للتطور التكنولوجي السريع في جميع المجالات سواء في التعليم أو التدريب أو المحتوى وغيرهم من القطاعات الحيوية وهناك مبادرات جيدة تقدمها الحكومة ممثلة في هيئة تنمية صناعة تكنولوجيا المعلومات مثل برنامج Manage IT والتي تشترط خلاله إيتيدا دفع الشركات المتقدمة له بدفع كامل قيمته علي أن تسترد 80% بعد الانتهاء منه واقترحنا أكثر من مرة أن يكون الدفع جزئيا في ظل الظروف الاقتصادية التي تعاني منها الشركات المصنفة بالصغيرة ومتناهية الصغر مما يشجع الشركات علي المشاركة في مثل هذه البرامج الجيدة التي تقدمها الحكومة .

مشاركات القراء