-
IT DATA تعلن عن منحة MCITP في مراكزها المعتمدة للطلبة والخريجين بتكلفة منخفضة
-
الفيسبوكبون يشنون هجوم الكترونيا على موقع توفيق عكاشة
-
اشترك في مسابقة 2012 جنيه دهب من " موبينيل " واكسب جنيهات ذهبيةيومياً واسبوعياً وشهرياً
-
كيونت تطرح "بيور هوم" لمواجهة تلوث مياه الشرب فى مصر بعد الثورة
-
فى مذكرة ل شرف : سكان مدينة العبور يطالبون بنقلهم اداريا لمحافظة القاهرة
-
ب 5000 دولار : "امراة الية " لاقامة علاقات عاطفية مع الرجل
-
من ابناء القطاع : 3 مرشحين لتولى منصب وزير الاتصالات
-
اقبال كبير على التعليم الالكترونى فى مصر لقدرته على ايصال المعلومة اسرع وأقل تكلفة
-
"فودافون" تنفى القبض على 3 من موظفيها لبيعهم كروت بأسعار مخالفة للتسعيرة.. وتبحث تعديل عرض "الكارت كارتين" بما يتوافق مع مصلحة عملائها
-
"Hitech4all.com"يفوز بجائزة ثقافة الجودة بالإعلام العربي من جامعة حمدان بن محمد الإلكترونية
اقرأ لهؤلاء
أصدقاؤك يفضلون:
وقع المهندس هاني محمود وزير الدولة للتنمية الإدارية وجيهان عبد الرحمن القائم بأعمال رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة على الاتفاق التنفيذي لمشروع تطوير وحدات شئون العاملين بالجهات الحكومية إلى وحدات للموارد البشرية مع المؤسسة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ) والذي يمثلها الدكتور توماس انجلهاردت.
من جانبه أكد المهندس هاني محمود وزير التنمية الإدارية أن الإتفاق يهدف إلى تعزيز قدرات كل من وزارة الدولة للتنمية الإدارية والجهاز المركزي للتنظيم والإدارة باعتبارهما الجهات المسئولة عن التنمية المؤسسية والبشرية في القطاع الحكومي لدعم وتحديث الموارد البشرية بالجهاز الإداري بالدولة.
وأضاف بأن الاتفاق بين الجانبين هو نتاج العمل المشترك لبرنامج التطوير المؤسسي بالوزارة مع الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة وبالتعاون مع المؤسسة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ) والذي يهدف إلى تحديث الأساليب والأدوات الإدارية المستخدمة لتنمية إدارات شئون العاملين والترتيب والتنظيم والإدارة بالجهاز الإداري لتتماشى مع مبادئ الحوكمة "الإدارة الرشيدة" حيث أن عملية تحديث الموارد البشرية تعد من الأولويات في برنامج الإصلاح الإداري الشامل في مصر ، كما أن الوزارة والجهاز يعطيان أهمية كبرى لهذا المشروع لما له من أثر مباشر على تطوير العنصر البشري بالجهاز الحكومي والذي يعد من أهم الموارد في الدولة.